Type(s) de contenu et mode(s) de consultation : Texte noté : électronique

Auteur(s) : Institut national de la statistique et des études économiques (France). Direction régionale (Centre-Val de Loire). Auteur du texte  Voir les notices liées en tant qu'auteur

Titre(s) : Des femmes moins fréquemment en emploi à partir du troisième enfant / Insee (Centre-Val de Loire)

Type de ressource électronique : 1 ressource électronique

Publication : [Paris] : Insee, 03/2022

Note(s) : Numéro de : Insee Analyses Centre-Val de Loire = ISSN 2416-9471 , 83  Voir toutes les notices liées

Sujet(s) : Travail des femmes  Voir les notices liées en tant que sujet Diplômes  Voir les notices liées en tant que sujet Salaires  Voir les notices liées en tant que sujet

Identifiant de la notice  : ark:/12148/cb46995930b

Notice n° :  FRBNF46995930 (notice reprise d'un réservoir extérieur)

Résumé : n Centre-Val de Loire, comme en France métropolitaine, l'emploi des femmes croît de manière régulière. Leur part en emploi est en hausse et se rapproche de celle des hommes qui est en baisse. Plus de trois emplois à temps partiel sur quatre sont occupés par des femmes. Elles occupent également plus souvent que les hommes des emplois à durée limitée. Les femmes réduisent leur activité professionnelle lorsqu'elles ont des enfants, en particulier à partir du troisième. Occuper un emploi qualifié nécessite, pour les femmes davantage que pour les hommes, de détenir un niveau de diplôme élevé. En moyenne plus diplômées que les hommes, les femmes font cependant plus souvent face à une situation de déclassement professionnel. L'accès à l'emploi des femmes est plus favorable dans les zones d'emploi où les activités de service sont plus développées. L'emploi féminin est concentré sur peu de familles professionnelles et souvent dans des secteurs d'activité moins rémunérateurs. [source INSEE]

Exemplaire : Bibliothèque de l'Insee Alain Desrosièresbnsp6207842 (ce_ina_83_fr.pdf)

Réunit : Autres auteurs : Collard, Alexis ; Diel, Olivier

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