Notice bibliographique
- Notice
Type(s) de contenu et mode(s) de consultation : Texte noté : sans médiation
Auteur(s) : Cristol, Denis (1967-....)
Joly, Cécile
Titre(s) : Management et intelligence collective [Texte imprimé] : 80 méthodes et exercices : des pratiques pour apprendre ensemble / Denis Cristol et Cécile Joly
Édition : 2e éd. augmentée
Publication : Paris : ESF éditeur, impr. 2021
Impression : 01-Péronnas : Impr. Sepec numérique
Description matérielle : 1 vol. (298 p.) ; 24 cm
Collection : Collection Formation permanente : séminaires Mucchielli. Entreprise
Lien à la collection : Collection Formation permanente. Série Entreprise
Formation permanente en sciences humaines
Note(s) : Bibliogr. p. 293-296. Glossaire
ISSN de la collection principale : 0768-2026
Sujet(s) : Intelligence collective dans les organisations
Genre ou forme : Guides pratiques
Indice(s) Dewey : 658.402 (23e éd.) = Organisation interne (gestion au niveau des cadres)
Identifiants, prix et caractéristiques : ISBN 978-2-7101-4389-5 (br.) : 24,90 EUR
EAN 9782710143895
Identifiant de la notice : ark:/12148/cb46958985h
Notice n° :
FRBNF46958985
Résumé : L'intelligence collective est l'alchimie d'un collectif et des singularités qui le composent pour agrandir le pouvoir de réalisation de chacun. À l'heure d'Internet et de nouveaux modes de management (holacratie, sociocratie, empowerment…), il est crucial pour les managers de repenser leur fonction afin de devenir des facilitateurs libérant l'intelligence des collectifs par un leadership partagé. Les auteurs, spécialistes des nouvelles formes d'apprentissage, s'appuient sur des fondements théoriques et leur expérience de terrain pour proposer des pratiques innovantes favorisant l'apparition et la consolidation de l'intelligence collective. Leur ouvrage présente des exercices variés sur des thématiques majeures : Créer une vision commune ; engager l'action ensemble ; faire preuve de créativité collective ; faire place aux talents de chacun ; se motiver mutuellement. Plus qu'un simple recueil d'exercices, ce livre est indispensable pour les formateurs, les coachs, les consultants… qui souhaitent élargir leurs modalités d'intervention. Il s'adresse également aux managers désireux de libérer l'intelligence collective au sein de leurs organisations. [source éditeur]
