• Notice

Type(s) de contenu et mode(s) de consultation : Texte noté : sans médiation

Auteur(s) : Heneman, Robert L. (1955-....)  Voir les notices liées en tant qu'auteur
Werner, Jon M.  Voir les notices liées en tant qu'auteur

Titre(s) : Merit pay [Texte imprimé] : linking pay to performance in a changing world / Robert L. Heneman and Jon M. Werner

Édition : 2nd ed.

Publication : Greenwich (Conn.) : Information age publ., cop. 2005

Description matérielle : 1 vol. (XII-293 p.) ; 25 cm

Note(s) : Bibliogr. p. 251-286


Sujet(s) : Salaire au mérite  Voir les notices liées en tant que sujet
Salaires -- Gestion  Voir les notices liées en tant que sujet

Indice(s) Dewey :  658.322 5 (23e éd.) = Prime d'encouragement (gestion du personnel)  Voir les notices liées en tant que sujet


Identifiants, prix et caractéristiques : ISBN 1-931576-47-5 (rel)

Identifiant de la notice  : ark:/12148/cb40062839f

Notice n° :  FRBNF40062839



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Tolbiac - Rez-de-jardin - libre-accès - Philosophie, histoire, sciences de l'homme - Salle M - Sociologie 

1 partie d'exemplaire regroupée

306.36 HENE m
support : livre